大国小公_第136章 五人小组会议 首页

字体:      护眼 关灯

上一页 目录 下一章

本站域名并非永久域名!随时会关闭!请到→→→点击这里

   第136章 五人小组会议 (第2/2页)

勤容光焕发,就是走路有点不稳的事。

    第三天,定庭日报在区县板块头条刊登了题为《改革中的年轻力量:穷山村变成了网红地》的文章,将林方政的改革经历中所展现的精神概括为:一、敢想敢干——野湖从此映天;二、无惧无畏——扫清村黑恶霸;三、不折不挠——跌倒就要爬起。

    不愧是日报的记者,笔杆子的集中地,不仅小标题概括得精准,事迹也结合得惟妙惟肖,令人折服。

    又过了一个星期,雪林乡干部人事再度调整,高伟成调整为党委副书记,一直空着的副书记终于补上了。这样的调动,从制度上来说,因为他是选举的副乡长,没有试用期,是可以实现的。只是在现实中,没有强力运作的话,基本不可能这么短的时间上任副书记。

    要知道,副书记是名副其实的三把手,虽然还是副科,但官场称为准正科,下一步上任正科只是时间问题了。

    塔读小说APP更多优质免费小说,无广告在线免费阅读!

    这里面不得不说,有林方政旅游开发的功劳,高伟成作为分管领导,自然功不可没,碰上王定平这样的“让能者上位”的开明领导,就在情理之中了。

    由此,雪林乡空出了一个副乡长职位。

    有事便长,无话便短。

    时间很快来到了10月底。

    王定平办公室连通的小会议室,五人小组会议召开。

    见大家都坐定后,王定平开口主持会议:“今天开个碰头会,这两年来,我们岳山县委在各个领域提拔了一大批奋发有为的年轻干部,从前一段时间来看,成果是很不错的,有力鼓舞了年轻人干事创业的精神,极大推动了岳山各项事业的创新突破。”

    “所以,这个方法经过实践是切实可行的,应当继续推下去。在年龄结构合理的范围,继续选拔年轻干部。那么今天的议题跟以往一样,又不太一样,主要研究优秀年轻干部的破格提拔问题!”

    王定平的开场白很有意味,既没有直接定调违反末位发言制度,又悄然说明了继续提拔年轻干部的必要性,让大家在他划定范围里讨论。

    “刘岳部长,你先说一下基本情况。”

    “好的,经过组Z部门摸排,本次拟提拔两名有着突出贡献的年轻同志。两位同志都是去年9月参加工作,一位是羊角塘镇的马辰光同志,26岁,秦南大学研究生毕业,副主任科员,拟提名羊角塘镇副镇长。另一位是雪林乡的林方政同志,22岁,西平学院本科毕业,科员,拟提名雪林乡副乡长。其他基本资料和突出成绩,大家桌上都放了有。”

    其实在会议之前,几位领导都已经大概知晓了内容。

    县委副书记黎开明率先说道:“这两名同志的成绩在同龄年轻干部中算比较突出,特别是林方政同志,一年时间,直接带领山塘村能在今年内提前全员脱贫,能力成绩都很突出啊。”

    J委书记张利心担忧道:“两位同志工作都没有满2年,一次性破格提拔两名年轻干部,市委组Z部恐怕会有说法。”

    按照秦南省党政领导干部破格提拔的相关规定,在正式启动破格提拔程序前,要事先报告上级组Z人事部门批复同意,任职前还要再报批一次,限制极为严格。

    县长欧阳庭提议道:“要不就步子放小点,这次先提拔一个。”

    “如果只提一个的话,那我建议还是马辰光优先。”刘岳说道。骏命不易的大国小公



请记住本站永久域名

地址1→wodesimi.com
地址2→simishuwu.com
地址3→simishuwu.github.io
邮箱地址→simishuwu.com@gmail.com

加入书签 我的书架

上一页 目录 下一章